Закон о наказании за увольнение работников предпенсионного возраста принят Госдумой
Государственная дума России сегодня приняла в окончательном третьем чтении закон о наказании работодателя за увольнение своих подчиненных предпенсионного возраста, а также за отказ принять на работу таких граждан.
Новый закон предусматривает штрафы до 200 тысяч рублей или обязательные работы до 360 часов.
Предпенсионным предлагается считать возраст за пять лет до назначения гражданину страховой пенсии по старости.
Этот проект закона был внесён в начале сентября Владимиром Путиным, тогда он рекомендовал Правительству установить возраст выхода на пенсию для женщин на уровне 60 лет, для мужчин — 65 лет. Также Президент считает нужным повысить с 2019 года пособие по безработице для людей предпенсионного возраста в два раза.
Читать все статьи автора Наталья Камышева
Читайте также
-
Автобус № 3 в Выборге меняет график с понедельника
-
Корпуса стеаринового завода в Выборге уходят с молотка за 34,4 миллиона
-
За руль только трезвым: Госавтоинспекция начинает профилактические рейды
-
Сила и кардио на свежем воздухе: как преобразился кампус Выборгского техникума
-
Кровавый след на берегу: подробности убийства на Высокинском озере
-
Эксперимент доверия: выборгский хоспис перешел под крыло частного фонда
