В выборгском суши-баре нарушали трудовое законодательство
Выборгской городской прокуратурой совместно с Государственной инспекцией труда в Ленинградской области была проведена выездная проверка соблюдения трудового законодательства в суши-баре ООО «КиЗ», расположенном в Выборге на Леншоссе,59 .
Проверка показала, что с октября 2015 года функции бармена суши-бара выполняет несовершеннолетняя, трудовые отношения с которой не оформлены, в том числе трудовой договор не заключен.
Кроме того, ООО «КиЗ» не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах.
Постановления и материалы проверки были рассмотрены Государственной инспекцией труда в Ленинградской области
В общей сложности за нарушения директору ООО «КиЗ» Захарову Т.Н. выписали штрафов на 19416 рублей. Допущенные нарушения руководителем суши-бара были устранены, двое виновных должностных лица наказаны вынесением замечания.
По материалам Выборгской городской прокуратуры.
Читайте также
-
Выборгская молодёжь танцевала, готовила, просвещалась
-
Юлия Борисова: мои победы — результат коллективной работы
-
Регбисты Выборгского района – бронзовые призёры муниципальных состязаний
-
Юные дзюдоисты встретились в Тарасово
-
Проект из Приморска победил на международном уровне
-
Выборгскую «Библионочь-2025» посвятили Дню Победы
