С отпуском рекомендуют поторопиться
Речь идет о том, что до 17 декабря все работодатели должны утвердить график отпусков на 2025 год.
Как напоминает «Парламентская газета», если к этому сроку не успеть, то трудовая инспекция может оштрафовать как саму компанию, так и должностных лиц.
- Максимальное наказание за повторное нарушение может составить от 50 до 70 тысяч рублей, – говорится в публикации.
Продолжительность отпуска обычно составляет не менее 28 календарных дней в году. Для некоторых категорий россиян продолжительность отпуска увеличена:
- 31 день — несовершеннолетним;
- 30 — инвалидам, прокурорам и работникам Следственного комитета, государственным гражданским служащим;
- от 30 до 45 — военнослужащим и росгвардейцам;
- 42 и 56 — педагогическим работникам с учетом вида учреждения и должности;
- от 30 до 40 — сотрудникам профессиональных аварийно-спасательных служб, формирований;
- 49 и 56 — работающим с химическим оружием в зависимости от степени опасности.
Сообщается, что существует небольшой лайфхак, который можно учитывать при выборе времени отпуска. Отпускных будет больше, если отдыхать в месяцы с максимальным количеством рабочих дней. В 2025 году такими месяцами станут июль и октябрь, далее следуют апрель, сентябрь и декабрь.
Читайте также
-
Первомайцы выиграли Кубок Выборга и района по волейболу
-
«Фаворит» сыграл достойно, но уступил
-
Комитет по ТЭК напомнил о температурных нормах в помещениях
-
Новые камеры появляются, но их все равно не хватает
-
В областном здравоохранении обещают ИТ-революцию
-
В России будут тиражироваться наработки Ленобласти в трудоустройстве инвалидов